Разработка стратегии управления человеческими ресурсами (УЧР) организации и плана мероприятий по ее реализации

Условия задания:

Вы являетесь вновь назначенным руководителем службы управления человеческими ресурсами в организации, работающей в отрасли Х, с количеством сотрудников Y.

2. Разработать стратегию управления человеческими ресурсами, зная, что по прогнозам экспертов в ближайшие 3 года ожидается Z спроса на выпускаемую продукцию/оказываемые услуги;

2.1. При SWOT-анализе (сильных и слабых сторон внешней среды) Вы должны учитывать:

- наличие крупного профильного ВУЗа по месту осуществления деятельности Вашей организации;

- уровень безработицы в Вашем городе равен Р %, при среднем уровне безработицы в регионе - 5%.

3. Разработать план мероприятий (стратегическую программу) по реализации подготовленной Вами стратегии управления человеческими ресурсами.