Учебно-ознакомительная практика

Название работы: Учебно-ознакомительная практика

Скачать демоверсию

Тип работы:

Отчет по практике

Предмет:

Менеджмент

Страниц:

16 стр.

Год сдачи:

2011 г.

Содержание:

Содержание

Введение 3

1. Организационно-правовая концепция организации 4

2. Организация - социально-экономическая система управления 5

3. Организационная структура управления 7

4. Функции менеджмента 9

5. Методы управления 11

6. Мотивация трудовой деятельности персонала организации 12

7. Стили руководства 12

Заключение 14

Список литературы 15

Приложение 16

Выдержка:

Введение

Учебно-ознакомительная практика ставит своей основной целью ознакомление студентов с различными аспектами организационно-правовой и управленческой деятельности действующих организаций оптовой и розничной торговли и сферы услуг.

Главная задача учебно-ознакомительной практики состоит в закреплении и углублении теоретических знаний с позиций практического применения по таким управленческим дисциплинам, как «Основы менеджмента», «Теория организации», «Исследование систем управления», «Организационное поведение», «Управленческие решения».

Указанные цели и задачи реализуются на основе:

3. Организационная структура управления

В «Русклимат-Термо» организационная структура является линейной, так как составляет так называемый "шахтный" принцип построения и специализация управленческого процесса по функциональным подсистемам организации

Формирование отдельных органов и аппарата управления в целом основывается на наличии определенных функций, их объеме, масштабе управляемости и особенностях объекта управления.

Структура управления предприятием «Русклимат-Термо» удовлетворяет следующим основным требованиям:

- соответствует функциональному содержанию процесса управления предприятием;

Похожие работы на данную тему