Разработка системы приоритетов потребностей

Название работы: Разработка системы приоритетов потребностей

Скачать демоверсию

Тип работы:

Курсовая теория

Предмет:

Менеджмент

Страниц:

28 стр.

Год сдачи:

2011 г.

Содержание:

План

1. Введение 3

2. Разработка системы приоритетов при реализации управлен-ческого решения 4

2.1 Зависимость запросов и интересов человека от общества и общественного мнения 4

2.2 Реализация управленческого решения ориентированного на потребителя 9

2.3 Система приоритетов потребностей и интересов человека 13

2.3.1 Факторы системы паритетов 13

2.3.2 Разработка системы паритетов 19

3. Пример управленческого решения 21

3.1 Описание организации 21

3.2 Определение проблемы 21

4. Пример разработки и реализации управленческого решения 23

4.1 Определения набора управленческого решения при создании медицинского центра “Славич” 23

4.2 Реализация управленческого решения на основании разрабо-танной системы паритетов 23

Список литературы 28

Выдержка:

1. Введение

Жестокие условия конкурентной борьбы при рыночной эко-номике, как и предполагалось, не дают шансов на выживание мно-гочисленным концепциям управления. Современные подходы к предпринимательству в общей структуре менеджмента не отлича-ются большим разбросом мнений. В первую очередь их отличает стратегия выживания ориентированная на человека (по¬требителя и работника), а так же его потребности и запросы.

2. Разработка системы приоритетов при реализации управленческого решения

2.1 Зависимость запросов и интересов человека от общества и общественного мнения

Основой работы при создании системы приоритетов запросов и интересов человека при реализации управленческого решения яв-ляется воздействие на состояние общественного мнения. Основные направления реализации решения проводятся по направлениям :

1. Убеждение людей изменить свое мнение по какому-либо вопросу, продукту или организации;

2. Сформировать общественное мнение, когда его нет;

3. Усилить соответствующее мнение общественности.

Похожие работы на данную тему