Содержание
Введение 3
1.Теоретические подходы к управлению персоналом в крупных компаниях 6
1.1. Особенности и системы управления персоналом в крупных компаниях 6
1.2. Основные элементы управления персоналом в крупных компаниях 14
1.3. Функции управления персоналом в крупных компаниях 23
2.Специфика управления персоналом ОАО «РЖД» 32
2.1. Общая характеристика деятельности ОАО «РЖД» 32
2.2. Анализ кадровой политики ОАО «РЖД» 34
2.3. Основные проблемы управления персоналом ОАО «РЖД» 46
3. Совершенствование системы управления персоналом ОАО «РЖД» 51
3.1. Мероприятия по совершенствованию системы управления персоналом ОАО «РЖД» 51
3.2. Оценка эффективности предложенных мероприятий 64
Заключение ДОРАБОТАТЬ ЗАКЛЮЧЕНИЕ В СООТВЕТСТВИИ С СОДЕРЖАНИЕМ РАБОТЫ 69
Список литературы 74