Особенности и применения технологии прелиминаринга в отборе персонала организации

Название работы: Особенности и применения технологии прелиминаринга в отборе персонала организации

Скачать демоверсию

Тип работы:

Реферат

Предмет:

Управление персоналом

Год сдачи:

2021 г.

Содержание:

Выдержка:

В наше время существует довольно много перспективных методов подбора персонала. Большой интерес, в связи со сложностями трудоустройства молодых специалистов в текущих условиях ранка труда, вызывает метод прелиминаринга.

Preliminaring (прелиминаринг) - привлечение к работе посредством производственной практики и стажировки перспективных молодых специалистов (студентов и выпускников вузов), которые станут залогом успеха компании в будущем

Применение технологии прелиминаринг позволяет компаниям постоянно привлекать в свои ряды преуспевающих перспективных выпускников лучших учебных заведений России, легко адаптировать их под свои нормы, стандарты работы и социально-психологический климат организации, тем самым обеспечивая себе мощный плацдарм своей будущей успешности.

...........

Похожие работы на данную тему